L’amélioration et l’apprentissage en continu : le cycle PDCA apporte des changements durables dans la vie professionnelle et privée. Cette méthode connue sous le nom de roue de Deming aide à améliorer les opérations dans toutes les situations possibles à l’aide d’un processus cyclique, itératif et contrôlé. Comment appliquer la méthode PDCA ?
C’est l’heure des soldes. Les clients affluent aux caisses. Le personnel est absent. Tout laisse à penser qu’il y a eu un malentendu au niveau du planning de travail : deux employés ne sont pas présents car ils ont perdu leur planning. Il vaut alors mieux privilégier le format digital : vous pouvez créer facilement un planning de travail grâce à Excel et l’envoyer en PDF sur le Smartphone de vos...
Statut de la commande, facturation, délais de livraison : la transmission manuelle des données aux partenaires commerciaux par email ou par téléphone est fastidieuse. La solution : l’Extranet. C’est comme une extension de l’Intranet : non seulement accessible aux employés, il permet également à un groupe autorisé d’utilisateurs extérieurs à l’entreprise d’accéder à certaines données. Est-ce utile...
Que ce soit lors d’une réunion du conseil d'administration ou d'une réunion de projet, le sujet revient toujours sur le tapis : faut-il vraiment rédiger un compte-rendu ? Dans les grandes entreprises, le compte-rendu est de toute façon souvent exigé par la loi ; mais dans les petites et moyennes entreprises, où ce n'est pas toujours le cas, les employés se demandent parfois : comment écrire un...
Un Intranet apporte aux employés un accès sécurisé aux applications Web au sein du réseau interne de l’entreprise. Grâce à des pare-feu et à d’autres technologies de sécurité, l’entreprise s’assure qu’aucun accès extérieur non autorisé ne peut survenir. Utilisez les applications Web de manière flexible au sein d’un Intranet et adaptez votre réseau interne individuellement aux besoins de votre...
Les entretiens individuels obligatoires avec les employés ne doivent pas consister simplement en des remarques désagréables de la part du service des ressources humaines. Les employés et les supérieurs doivent bénéficier d'évaluations annuelles ouvertes et honnêtes. Il est logique de bien se préparer. Nous vous fournissons les faits les plus importants de l’entretien individuel annuel ainsi que...
LinkedIn est devenu un outil indispensable pour la recherche d’emploi. Les responsables RH recherchent en effet dans le réseau des candidats pour leurs postes vacants. Il est donc important de se montrer sous son meilleur jour. Vous trouverez ici des conseils pour bien créer votre profil LinkedIn. Nous attirons également votre attention sur quelques erreurs à éviter.
Les cartes mentales ou schémas heuristiques sont souvent la meilleure méthode pour exploiter l’ensemble du pouvoir créatif du cerveau humain. Traditionnellement, un stylo et une feuille en papier sont utilisés à cette fin, mais ces outils classiques comportent des limites. Les logiciels de carte mentale en ligne sont la solution : non seulement ils facilitent la présentation de structures et de...
L’acronyme BYOD pour « Bring Your Own Device » signifie le fait de pouvoir travailler en entreprise avec son propre ordinateur personnel au lieu d’utiliser le matériel fournit par l’employeur. C’est un concept de plus en plus utilisé dans un monde ou le « Digital Workplace » se démocratise. Cependant il existe encore de nombreux défis et obstacles qui limitent ce concept.
Vous employez des cadres, stagiaires apprentis ou autres ? Comment déclarer un nouveau salarié ? Nous avons résumé pour vous les obligations de déclaration et autres démarches que vous devez effectuer pour l’embauche d’un salarié, et vous expliquons tout sur la déclaration préalable à l’embauche (DPAE) : délais, formulaire, conditions et les éventuelles dispenses.
La productivité joue un rôle essentiel dans la gestion d’entreprise. Ici, entrepreneurs et salariés apprennent tout ce dont ils ont besoin pour travailler de façon productive. Cette catégorie est consacrée aux outils pertinents, à la gestion de projet et à la collaboration, ainsi qu’à la motivation personnelle et à la gestion du temps.
